コーチングとティーチングの違い！

コーチングとは、１対１で行います。

コーチはクライアントとの個別対応でコーチングを行う。

コーチはクライアントに

・新しい気づきをもたらす

・視点を増やす

・考え方や行動の選択肢を増やす

・目的達成に必要な促進をする

ための効果的な対話を行います。

ここで重要なポイントがあり、コーチが先導したり強制したりするのではなく、相手が主体性を持ちながらそれを実現するところにあります。

対話を重ねるコミュニケーションを通じてコーチングを受けるクライアントが目標達成に必要なスキル・知識・考え方を備え、そして行動することを支援し成果を出されるプロセスであり、人や組織の可能性を引き出します。

ティーチングとは、一方通行のコミュニケーションで、本来のコミュニケーション（双方向）とは違います。

たとえば、上司が部下に一方通行で指導したり、命令や指示するのもティーチングになりますね。

やる気、達成度、 責任感は どちらが勝るか？

もうお分りですね！

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